大型企业招聘 河南华兵建筑劳务有限公司招聘:本公司为建筑劳务公司,可承揽各项工程劳务及劳务或扩大分包,为了扩大市场增进公司员工力量,我公司现需招聘一批各类人才,具体内容如下: 工种:木工、钢筋、混凝土工、瓦工等若干名。 要求:需要身体健康、年龄在18-55周岁之间,个人证件信息齐全,无违纪违法犯罪 工资待遇:小工每日元/工---元/工(含伙食费)大工每日元/工---元/工(含伙食费)包来回车费 工作地点:京、津、冀 联系 面试? 3、能够适应倒班工作。?4、有磷酸盐化工厂化验室工作经历优先。 四、电工:7人 1、学历:高中或中专及以上学历。 2、工作经验:电子电路等相关专业,1年以上相关工作经验。 3、具有吃苦耐劳、勤劳勇敢的精神。 五、仪表工:1人 1、学历:大学本科及以上学历。 2、工作经验:具备仪表专业基础知识,掌握DCS操作和维护,能处理各种问题;3年以上电仪工作经验。 3、身体健康,吃苦耐劳,遵守公司规章制度。 六、钳工:16人 1、学历:高中或中专及以上学历; 2、工作经验:相关机电专业人员,从事检修工作2年以上; 3、具有吃苦耐劳、勤劳勇敢的精神。 七、人事管理:1人 1、大专及以上,人力资源或相关管理专业。 2、从事企业人力资源管理1年以上。 3、熟悉国家及地方劳动法律法规;理解人力资源各大块板专业知识。 4、具有一定的写作能力和较强的沟通协调能力。 八、绩效考核、工资结算:1人 1、大专及以上,人力资源或相关管理专业。 2、从事企业人力资源管理1年以上。 3、熟悉薪酬管理的基本知识和管理办法,并具有一定的财务知识;熟练掌握通用办公软件使用方法。 4、能承受一定的工作压力,具有一定的沟通协调能力。 九、行政后勤管理:1人 1、中专及以上学历,行政管理相关专业。 2、从事相关管理工作2年以上。 3、熟悉国家档案法律法规及档案法;熟悉行政管理及计算机应用。 4、具有较强的应变处理能力和沟通协调能力。 十、小车驾驶:1人 1、高中及以上学历。 2、从事小车驾驶2年以上。 3、必须具备C类及以上驾驶执照;熟悉行政管理及计算机应用。 4、身体健康,具有较强的判断和应变能力。 十一、会计:1人 1、大专及以上学历,财务及相关专业,持有会计从业资格证。 2、1年以上会计从业经验。 3、熟悉国家财务政策、会计准则;熟练操作财务软件及办公软件; 4、工作认真仔细、责任心强,诚实守信,任劳任怨、廉洁自律、热爱本职工作,具有团队精神。 十二、成品保管、原料保管:5人 1、高中或以上学历,计算机、会计相关专业优先。 2、1年以上成品保管员工作经验。 3、熟悉仓储物流作业流程,熟练操作WORD、EXCEL办公软件、熟悉库房管理、物流管理以及产品特性等相关知识。 4、身体健康,有一定的沟通协调能力。 十三、五金保管:3人 1、高中或以上学历,计算机、会计相关专业优先。 2、1年以上成品保管员工作经验。 3、熟悉仓储物流作业流程,熟练操作WORD、EXCEL办公软件、熟悉库房管理、物流管理以及产品特性等相关知识。 4、身体健康,有一定的沟通协调能力。 十四、地磅员:3人 1、高中或以上学历。 2、1年以上成品保管员工作经验。 3、熟悉计量作业流程,熟练操作WORD、EXCEL办公软件,掌握计量称重及软件相关知识。 4、身体健康,有一定的沟通协调能力。 十五、安全员、环保员:2人 1、高中或中专及以上学历。 2、2年生产现场管理工作经验。 3、了解安全生产基本技术;了解安全环保法律法规;熟悉与岗位相关的质量、安全、环保、职业健康的知识。 4、保守公司秘密,有较强的沟通协调能力;身体健康,精力充沛。 十六、叉车:12人 1、初中以上学历,持叉车特种作业证。 2、从事叉车驾驶2年以上; 3、熟练驾驶各类叉车,掌握叉车的维护、保养知识。 4、身体健康,有一定的沟通协调能力。 十七、装载车驾驶:10人 1、初中以上学历,持工程车特种作业证。 2、从事工程车驾驶2年以上。 3、熟知装载机作业知识,推土机技术参数,车辆保养维护要求。 4、身体健康,有一定的沟通协调能力。 十八、物资采购:2人 1、高中及以上学历。 2、具有二年以上物资采购管理工作经验。 3、熟悉合同法、有较高的业务知识并掌握一定的业务技巧,有较强的沟通协调能力和谈判技巧。 4、身体建康,较强的抗压力、协调能力、领导力、突发事件处理能力和团结能力。 十九、采购内勤:1人 1、高中及以上学历。 2、有1年以上的供应后台经验。 3、①有相应的会计专业知识;②了解统计软件的使用;③熟练操作办公软件和办公自动化设备。 4、工作认真、仔细,有良好的团队合作精神、敬业精神和较强的沟通、协调能力。 二十、工程施工员:1人 1、大专及以上学历、化工机械、工民建、防腐等相关专业。 2、具有2年工程施工管理经验。 3、熟悉国家相关法律法规;熟悉施工图、本专业的标准规范;熟练操作计算机和CAD等办公软件。 4、身体健康、精力充沛、较强协调沟通能力。 二十一、一线操作工:人 1、学历:初中及以上;45岁以下; 2、身体健康,遵守国家法律法规; 3、具有吃苦耐劳、勤劳勇敢的精神。 二十二、炊事员:5人 1、学历:初中及以上;45岁以下; 2、身体健康,遵守国家法律法规,从事炊事员工作1年以上,持有从业资格证、健康证者优先; 3、具有吃苦耐劳、勤劳勇敢的精神。 二十三、福利待遇: 1、薪资:计件工资制(多劳多得)+月度绩效工资+年终奖+国假加班工资+餐补 2、入职即办理社保、试用期满办理住房公积金; 3、生产工人、维修工实行“三班两倒”作息时间,计划每月休假4天(如不休假,可挣加班工资)。 二十四、工作地点: 云南省昆明市安宁市草铺镇 二十五、其它事宜: 1、截止时间:额满为止 2、报名地点:2月4日前网络报名,可将资料发送至下面邮箱;2月10日后可网络报名+现场报名:草铺镇(金地化工有限公司)。 联系人戴先生 李先生 邮箱: qq. 东方航空物流股份有限公司云南分公司(以下简称东航物流云南分公司)是中国东方航空集团旗下的现代综合物流服务企业,总部位于上海。以成为最具创新力的物流服务集成商为愿景,东航物流不断发现、满足和创造客户需求,努力打造“快供应链平台”,成为高端物流服务集成商和航空物流地面服务集成商,致力于为全球客户提供安全、高效、精准、便捷的全方位综合物流服务解决方案。东航物流旗下拥有中国货运航空、东航快递、东航运输等子公司及境内外近个站点及分支机构,东航物流云南分公司便是其中重要的分公司之一。因工作需要,东航物流云南分公司计划于近期开展货物装卸员招聘工作,用工性质为劳务派遣制。 一、招聘岗位:库区操作员 岗位描述: 1.对国内、国际货物邮件进行装卸和搬运,以及对散货板上的雨布和网罩进行铺盖和栓挂; 2.对国内、国际重点货物保障航班的装载、卸机、驳运等运行保障品质进行监控管理。 3.对机坪保障异常情况及时进行沟通协调和处置,并做好机坪环节部门的日常沟通合作。 4.对机坪临时拉货航班统计数据进行审核、分析研究,提出问题和相应建议。 5.及时高效保障好机坪中转货物,提升机坪货物机坪过站效率。 6.总结、评估、报告机坪腹舱保障部门工作品质及各种机坪运行保障环境、要求变化带来的影响。 7.根据生产需要临时安排的其他相关工作等。 二、薪酬福利 面议 三、招聘要求 1.限男性。 2.具有初中及以上学历。 3.年龄18-40周岁(年3月6日至1年3月6日之间出生)。 4.本人及直系亲属无违法违纪记录,无不良嗜好。 5.持驾驶执照者优先录取。 6.身体健康、爱岗敬业,视力良好,遵纪守法,吃苦耐劳,具有团结合作精神。 四、报名和面试 (一)招聘流程:招聘采取现场报名的方式。招聘期间,应聘人员携带报名材料提交招聘方审核及面试。 (二)报名时间:即日起至招满为止; (三)报名地址及联系方式:东方航空物流股份有限公司云南分公司(昆明长水机场机场东路北段东航货运大楼室,联系叶师-工作时间:周一至周五,上午09:00-11:30下午13:00-16:30) (四)应聘人员需携带以下材料: 1.身份证原件及复印件一份。 2.学历证书原件及复印件一份。 3.本人近期免冠半寸彩色照片一张。 4.持有C1及以上驾照者提供驾驶证原件及复印件一份。 五、注意事项 应聘人员应提供真实材料,如发现应聘人员在个人信息及各类证书证明方面弄虚作假,一经查实,立即取消其应聘资格。 六、录用办法 (一)经初审通过后参加面试。 (二)通过面试者,由我公司组医院进行体检。 (三)体检合格者由我公司择优录取。 点击↓↓↓"阅读原文"填写个人简历即可帮你免费找工作! |