安宁微生活高薪大量招人

安宁微生活因年引进业务开展大量招人：

业务经理：10名

要求：22周岁以上，性格外向，有销售经历者、责任心者优先；

(工资最高员工达，月平均销售工资元左右，毫无虚假，欢迎有事业心者加入)

红娘老师：数名

限已婚女性，25岁-45岁，沟通能力强，有成人之美，有团队意识，有销售经验者优先！八小时工作，办公室坐班！

工资待遇：底薪+全勤+奖励补助（若上手工资）

待遇：试用期过后-元以上！吃住自理!

全员福利：带薪年假+年终奖+更多福利敬请期待

联系

　　通过资格审查和政治审查的所有人员（不限数量）方可参加笔试，笔试由人力资源公司负责组织实施。笔试总分分，占考试综合成绩的50%。

（七）面试

面试按照笔试成绩由高到低，按1:2的比例确定参加面试人员，不足人数另行发布公告组织考试。面试总分分，占考试综合成绩的50%。

　　面试具体时间另行通知。

（八）体检

1、确定体检对象：根据各岗位面试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检对象；若出现同分数者，按岗位工作年限长、职称（务）高、学历高、年龄低的优先顺序确定体检对象。

2、体检办法：参照公务员考录现行体检标准执行，体检费用自理；体检缺席者，取消录用资格；凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予录用或取消录用；出现体检不合格或体检对象放弃体检资格而造成报考职位空缺的，该岗位按面试成绩（含优先顺序）的排序依次递补体检对象。

（九）确定拟聘用人选

1、面试、体检合格人员，经招聘小组研究通过后确定为拟聘用人选，办理聘用手续。

2、本次招聘录用的员工实行合同制，试用期一个月，试用期满考核不合格者取消聘用资格。

（十）薪酬待遇

试用期工资为元/月，行政班，周末双休，享受国家法定节假日及工会福利。转正后办理社保和公积金，月薪元。工作满一年享受公休假，有良好的职务晋升和岗位交流通道。公司提供工作餐，每餐自费5元，暂不提供住宿。

二、安宁居佳物业管理服务有限公司招聘岗位

（一）综合部办公室人员1人

任职条件：大专以上学历，文秘等相关专业，年龄20—35岁，性别不限，具有较强的公文写作能力，有办公室文秘工作经验者及相关物业工作经验者优先，熟练使用office办公软件，具有较强学习能力。具有较强的组织协调及沟通能力，服务意识强，办事稳重，具有高度工作责任心与敬业精神及团队合作精神。

（二）财务部出纳

任职条件：大专以上学历，经济类、金融类、会计等相关专业，年龄20—35岁，性别不限，熟练使用office办公软件，具有较强学习能力，具有高度工作责任心与敬业精神及团队合作精神，具有较强的组织协调及沟通能力，服务意识强，办事稳重。

（三）党建工作人员

任职条件：大专以上学历，文秘等相关专业，年龄20—35岁，性别不限，中共党员、具有党建相关从业经验者优先；具有较强的公文写作能力，有办公室文秘工作、档案整理工作经验者优先，熟练使用office办公软件，具有较强学习能力，具有较强的组织协调及沟通能力，服务意识强，办事稳重，具有高度工作责任心与敬业精神及团队合作精神。

（四）工程部工作人员

任职条件：大专以上学历，城乡规划、工程建设管理等相关专业，年龄20—45岁，性别不限，具有2年以上物业水电工程经验者优先，熟知物业工程管理专业知识，熟练掌握Office办公软件，专业知识扎实，逻辑思维能力强，具有较强的沟通能力、组织能力，具有高度工作责任心与敬业精神及团队合作精神。

（五）客服部工作人员

任职条件：大专以上学历，年龄20—35岁，性别不限，能熟练使用office办公软件，具有较强学习能力，具有2年以上物业客服经验者优先，积极主动、灵活应变、认真负责、诚实谨慎；具备主动服务理念，能换位思考，具有较强的倾听能力、沟通能力，善于引导及处理突发事件能力，熟悉客户服务、投诉处理、用户体验等专业知识，具有优秀的组织协调能力、项目控制能力、良好的客户沟通能力。（六）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，政治素质好，拥护中国共产党的路线方针政策，遵守宪法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

4.具备适应岗位要求的身体条件；

5.具备岗位所需要的其他条件。

（七）报名

1.报名方式：现场报名， 　　一、公司简介 　　云南电网有限责任公司是中国南方电网有限责任公司的全资子公司，供电营业区覆盖云南省16个州市，是云南省域电网的运营和交易的主体，承担西电东送和向越南、老挝送电的任务，是云南省“西电东送”“云电外送”和培育电力支柱产业的重要企业。 　　二、招聘需求 　　本次拟招聘应用开发专责、发供电平衡专责、结构工程师、金属工程师、网络安全工程师等11个岗位，共计14人。具体招聘岗位详见《云南电网有限责任公司年第二轮社会招聘岗位职责与资格条件表》（附件1）。 　　三、招聘范围 　　本次招聘面向全国，不包括南方电网系统内劳动合同制员工。 　　四、报名条件 　　（一）基本条件 　　1.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作，作风严谨，无任何无违法违纪、不良信用记录。 　　2.事业心强，忠诚能干，爱岗敬业，具有较强的责任感和良好的职业素养。 　　3.善于学习，思维敏捷，能够把上级领导的决策部署与本职工作相结合，创造性地开展工作。 　　4.具备履行岗位职责所需的专业知识和业务能力，有较强的沟通能力和组织协调能力，有较好的语言和一定的文字表达能力。 　　5.身体健康，能够正常履职，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应一定强度的工作。 　　（二）资格条件。详见《云南电网有限责任公司年第二轮社会招聘岗位职责与资格条件表》（附件1）。 　　五、招聘程序 　　本次招聘工作坚持公平、公正、公开的原则，按照公告、报名、简历筛选、测评、政审、体检、公示、录用等程序择优招录人员。 　　六、报名方式 　　（一）报名时间：即日起到年10月25日24:00止。 　　（二）报名方式：有意向者可下载《云南电网有限责任公司年第二轮社会招聘岗位报名表》（附件2），填写后将电子版报名表、以及相关业绩证明材料（包括但不限于：身份证、学历学位证件、职称证件、资格资质证件、荣誉证书证件等）扫描压缩后，通过电子邮件发至报名邮箱（邮箱地址详见附件1）。邮件主题及附件统一命名为“应聘岗位—姓名”。 　　（三）本次招聘仅接受电子邮件方式报名。每名应聘者仅限应聘一个岗位，一经申请，不得修改。 　　七、其他事项 　　（一）应聘者对个人填报的应聘信息的真实性、准确性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。已录用的，一经查实，公司将解除与其签订的劳动合同。 　　（二）本次招聘有关信息将通过短信、电话等方式联系，请确保报名表中手机号码填写准确，并保持通讯畅通。招聘各阶段未通过人员不再另行通知。 　　（三）有下列情况之一的，不予录用： 　　1.体检不合格的； 　　2.处于现所在单位党纪、政纪处分所规定的处分期内的; 　　3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的; 　　4.现役军人； 　　5.全日制在校学生； 　　6.政审不合格人员； 　　7.属于国家法律法规规定的竞业限制人员； 　　8.属于云南电网有限责任公司相关规定需要回避的人员。 　　附件：1.云南电网有限责任公司年第二轮社会招聘岗位职责与资格条件表 　　2.云南电网有限责任公司年第二轮社会招聘岗位报名表 　　云南电网有限责任公司 　　年10月12日长按 　　来源：中国南方电网员工招聘预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇